「スポーツ界への就職」や、「アスリートのセカンドキャリア」「スポーツ経験者の転職」は、多くの人が悩む問題です。
社会では、「体育会人材」が大きく評価されています。
その中で、そのアドバンテージをしっかり生かしたい！少しでも自分の望むキャリアを歩みたい！と思う人は多いのでしょうか。
スポーツ業界の転職案件数No1
スポーツ経験者転職支援数No１
転職者の年収UP率59％
今回は、こんな実績をもち、「アスリートからビジネスアスリートへ」を掲げる【スポーツフォース】（旧アスリートエージェント）について紹介していきます！
Contents
スポーツフォースが選ばれる3つの特徴
①スポーツ経験者の転職支援実績
3000名以上の体育会・アスリート人材を転職支援してきた実績あり！
新卒体育会学生、元体育会転職希望者、現役社会人アスリート、引退したプロアスリートなど、スポーツ経験がある全ての20代が支援対象です。
3000名以上の体育会、アスリートの就職、転職を支援｜【スポーツフォース】
②スポーツ業界の転職案件数が業界最大級
10万社以上の中から選抜した体育会・アスリート限定の求人案件多数！
企業規模は、大手企業からベンチャー企業まで様々。
「スポーツフォース」でしか見られない求人も多数！個人個人に合った企業をピックアップし、紹介してもらえます！
③プロ転職アドバイザーがマンツーマン対応
体育会・アスリート専門のプロ転職アドバイザーがマンツーマンで対応。
「大手企業で人事経験があるアドバイザー」
「1000名以上の20代人材の採用支援をしてきたコンサルタント」
などのアドバイザーが、アスリート人材にしかできなPR方法や強みを伝える方法を徹底フォローしてくれます！
- スポーツ業界の転職案件数が業界最大級
- プロの転職アドバイザーがマンツーマンで担当
- オリジナルの教育研修、入社後のフォロー研修あり
- 紹介基準を満たした企業のみをご紹介
- 大企業からベンチャー企業までさまざまな求人を保有
- すべて無料で利用可能
- 紹介する求人は、東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏
利用者の声
良い口コミと利用するメリット
スポーツフォースは、体育会・アスリートに特化した転職エージェント。
転職活動のサポートとして、キャリア面談・企業紹介・選考対策だけでなく、入社前後のビジネス研修などで、入社後に活躍できるようフォローを行っています！
＼簡単45秒で申し込み完了／
気になる口コミと利用するデメリット
扱う求人は都市圏メイン
30代以降の転職には向かない
①扱う求人は都市圏メイン
スポーツフォースは、提供できる「質」を優先しているサービスです。
無理にサービスを拡大することはせず、「東京、神奈川、埼玉、千葉」をメインにサービスを提供されています。
そのため、「関東以外で働いてみたい」「関東以外に住んでいて、近所の求人が見たい」という人の希望には、応えられない場合があります。
②30代以降の転職には向かない
スポーツフォースは、20代を対象にしたサービスを提供しています。
30代以上も利用できないわけではありませんが、思っていたような求人を紹介してもらえない場合があります。
30代以上の方で、これからのキャリアを考えたいという方は、他の転職エージェントも併用するのがおすすめです。
まずは適所診断から！
「やってみよう」と思っても、自分で考えることには難しさがあったり、中々動き出せなかったりということがあると思います。
まず「専門家」に相談することが第一歩！
費用も掛からないので、安心して登録してみてください！
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